为适应环境新时代人大工作的必须，钟山县人大常委会办公室要求面向社会公开发表筛选聘用工作人员。现将有关事项公告如下：一、聘用岗位、人数及条件(一)聘用岗位：钟山县人大常委会办公室工作人员。(二)聘用人数：1名。

(三)学历、专业：大学专科及以上学历，具备文字文学创作功底，能娴熟运用计算机及excel表格、word文档等办公软件。(四)有关拒绝：1.具备中华人民共和国国籍，年龄20周岁以上、35周岁以下(1985年12月31日至2000年1月1日期间出生于)；2.拥戴中华人民共和国宪法，遵从国家法律法规，品行端正，具备较好的职业道德，不愿为我县民主法治建设服务，遵从工作纪律和有关规章制度；3.具备遵守岗位职责的文化程度、科学知识及能力；4.具备长时间遵守工作职责的身体条件，身体健康；5.具备受聘岗位所必须的其他条件。

二、聘用方法和程序(一)甄选地点、方式及时间1.凡合乎录取条件拒绝的报考者，在规定的时间内持个人简历(有证件照)和本人毕业证(学位证)、身份证、户口厚的原件及复印件到登录地点展开现场甄选，并填上《钟山县人大常委会办公室公开发表聘用工作人员甄选登记表》,同时上缴本人近期免冠小二寸彩照2张。2.甄选地点：钟山县人大常委会办公室三楼302室(钟山县兴钟中路4号)3.甄选时间：2020年1月7日—1月22日(双休日除外)，每天上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。

(二)资格审查方式及时间钟山县人大常委会办公室将登录专门工作人员依据规定的职位资格条件对报考者展开资格审查。对通过资格审查的报考者，将在10个工作日内通报转入试镜实地考察环节。(三)试镜实地考察试镜地点为钟山县人大常委会办公室三楼会议室。

明确试镜实地考察时间另行通知。(四)聘请及工资待遇1.对试镜合格人员，展开审批，公示期为5天，公示期于季后确认聘请人员。2.聘请人员实施试用期制度，试用期为2个月，试用期间签定试用期合约。

试用期剩并经考核合格者与钟山县人大常委会办公室签定聘请合约，合同期为一年，不予月聘请。试用期剩考核不合格的，中止聘请。

聘请人员月薪2100元(不含五险)，绩效面议。合约届满后须要续聘的，经考核合格后，新的签订合同不予续聘。

3.聘请人员皆无条件遵从用人单位工作决定，如不服从安排中止聘请。4.在聘请期间，聘请人员有录取公务员招录、事业单位聘用的权利。三、其他事项1.本次聘用工作坚决德才兼备的用人标准和“公开发表、公平、竞争、筛选”的用人原则，严苛按照规定的资格条件和工作程序，规范操作者，面向社会公开发表，强化工作透明度，心态拒绝接受社会各界和广大人民群众的监督。

2.本次聘用公告由钟山县人大常委会办公室负责管理说明。未尽事宜，请求向县人大常委会办公室咨询，联系人：吴新华，联系电话：0774-8970070。

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